(1)
ضغوط العمل وعلاقتها بالأداء الوظيفي – دراسة تطبيقية على الشركة اليمنية للغاز. J Soci Stu 2014, 19 (2), 183-250. https://doi.org/10.20428/jss.v19i2.287.